Integral poligrafia

Prueba de polígrafo

Somos una compañía con más de diez años de experiencia en el mercado, nos ocupamos de brindarle los más altos estándares de calidad, ética, tecnología y la máxima fiabilidad en los procesos de selección del recurso humano.

Nuestro equipo de trabajadores está conformado por profesionales especialistas en poligrafía e investigación, capacitados y aprobados por la American Polygraph Association (APA) nos especializamos en seguridad en el campo de selección de personal para empresas.

¿En qué consiste nuestro servicio?

Analizamos las áreas vulnerables de tu empresa, nuestra experiencia nos ha mostrado que existen áreas vulnerables y es ahí donde incorporamos las evaluaciones poligráficas.

Lo siguiente es efectuar una prueba de polígrafo, esta es una prueba voluntaria para detectar ciertas reacciones de los aspirantes, de esta manera se puede determinar si responde con veracidad o no las preguntas de interés que los polígrafos efectúen de acuerdo al análisis anterior de su empresa.

Estas preguntas se plasman en un protocolo con gráficas que permiten el análisis perfecto de los candidatos.

Nosotros efectuamos 3 tipos de pruebas:

Pre-empleo: Deja la verificación de la información de la hoja de vida, antecedentes legales, vínculos con personas o grupos al margen de la ley y consumo de sustancias sicoactivas.

De rutina: Corrobora la confiabilidad del trabajador, de manera especial cuando sus funciones son consideradas de manejo de confianza.

Específico: Permite detectar si una persona presenta reacciones fisiológicas o emocionales indicativas de engaño con relación a una situación, delito o accidente.

Dentro de nuestro portafolio de servicios también trabajamos con:

VISITA DOMICILIARIA:

Proceso realizado por personal idóneo de nuestra organización en el domicilio del evaluado, con el fin de emitir un término en la que validamos los siguientes ítems:

Residencia (ubicación real, registro fotográfico, condiciones internas y externas de seguridad conforme localización, verificación de vecindario, en caso de ser en arriendo verificación con el dueño de propiedad).

Verificación hoja de vida (trayectoria académica, laboral y personal).

Entorno familiar (composición, estructura, dinámica, situación social y económica).

Pruebas psicotecnicas en bogota evaluado y actitud durante el desarrollo del proceso.

CONSULTA BASE DE DATOS O ANTECEDENTES:

Consulta de información: base de datos públicas y no públicas conforme al nuevo sistema penal acusatorio, donde se consulta todo tipo de delitos de acuerdo a anotaciones en Fiscalía, SPOA, SIJUF, base de datos reinsertados, desmovilizados, postulados justicia y paz, lista Clinton, información transito RUNT, información tránsito SIMIT, secretaria tránsito Bogotá, otros.

ESTUDIOS DE CONFIABILIDAD PERSONAL:

Este estudio es un sistema de evaluación y verificación de datos de tipo externo, que aumenta la fiabilidad al escoger el personal y reduce los peligros empresariales.

No lo piense más, dentro de varias ventajas que hallará al confiar en nosotros sus procesos de selección de personal, la principal es que merced a que conocemos nuestra labor y la desarrollamos con profesionalismo usted puede rodearse de cooperadores fiables, esto aumenta la retención de personal en su empresa, reduce los índices de rotación y aumenta la seguridad empresarial.

Queremos trabajar con , si está interesado en nuestro servicio por favor contacto con nosotros

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Pub: 23 Jan 2024 20:11 UTC
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